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Neueste Nachrichten von Waitschies & Ziegenhagen, den Fachanwälten für Arbeitsrecht
 
"Emmely" gewinnt. Kündigung wegen Unterschlagung zweier Wertbons rechtswidrig
An der Kasse.
Kündigungsschutz

"Emmely" gewinnt. Kündigung wegen Unterschlagung zweier Wertbons rechtswidrig

Berlin/Erfurt, 10. Juni 2010 – Riesen-Überraschung im Fall "Emmely": Die Kassiererin, die zwei Leergutbons im Wert von insgesamt 1,30 Euro zum eigenen Vorteil eingelöst hatte, gewann vor dem Bundesarbeitsgericht in Erfurt. Die Kündigung ist unwirksam. Die Kette Kaiser’s muss "Emmely" nun wieder einstellen!Das Urteil ist ein juristischer Paukenschlag: Die Bundesarbeitsrichter verabschieden sich offenbar von der jahrzehntelangen Auffassung, dass auch Bagatell-Straftaten zur fristlosen Kündigung – jedenfalls zu ordentlichen – berechtigen.Das ist seit ...
 
Lexikon
 
Klage. Kann ich ohne Anwalt zum Arbeitsgericht?
 
Schaden. Wann muss ich dem Chef Geld zahlen?
 
Abfindung. Wie viel Geld bekomme ich?
 
 
 
Antidiskriminierungsrecht

Kurzarbeit Null kann ältere Angestellte diskriminieren

 
Kurzarbeit Null kann ältere Angestellte diskriminieren

Berlin/Stuttgart, 12. Mai 2010 – Abstellgleis nein Danke: Ältere Arbeitnehmer haben sich jetzt erfolgreich dagegen gewehrt, von Betriebsrat und Arbeitgeber von der Kurzarbeit in die Rente abgeschoben zu werden.

Sozialrecht

Hartz IV-Empfänger muss Kita-Reise selbst zahlen

 
Hartz IV-Empfänger muss Kita-Reise selbst zahlen

Berlin, 14. April 2010 – Kosten für eine mehrtägige Kita-Reise sind nicht vom JobCenter zu übernehmen. Dies entschied das Sozialgericht Berlin am 14. April 2010 (AZ: S 39 AS 9775/10 ER).

 
 
Sozialrecht

In Berlin arbeiten so viele Menschen wie seit 14 Jahren nicht

 
In Berlin arbeiten so viele Menschen wie seit 14 Jahren nicht

Berlin, 31. März 2010 – In Berlin haben im Januar 2010 genau 12.700 mehr Menschen einen Job gehabt als im gleichen Monat ein Jahr zuvor. Das geht aus der jüngsten Statistik der Bundesagentur für Arbeit hervor.

Kündigungsschutz

Arbeits-Agentur unterläuft Fehler bei eigenen Befristungen

 
Arbeits-Agentur unterläuft Fehler bei eigenen Befristungen

Berlin/Erfurt, 17. März 2010 – Ausgerechnet die Agentur für Arbeit hat vor dem Bundesarbeitsgericht eine Niederlage hinnehmen müssen, weil ihr ein Fehler bei der Befristung einer Angestellten unterlief. Die Sachbearbeiterin ist nun unbefristet eingestellt (AZ: 7 AZR 843/08).

 
 
Kündigungsschutz

Maultaschen-Fall. 42.500 Euro Abfindung

 
Maultaschen-Fall. 42.500 Euro Abfindung

Berlin/Freiburg, 30. März 2010 – Im so genannten Maultaschen-Prozess haben sich die Klägerin und das verklagte Altenheim auf einen Vergleich geeinigt. Demnach erhält die Klägerin 42.000 Euro Abfindung (AZ: 9 Sa 75/09).

Sozialrecht

Jobsuche. Kein Anspruch auf einen guten Vermittler

 
Jobsuche. Kein Anspruch auf einen guten Vermittler

Berlin/Potsdam, 26. März 2010 – Erwerbsfähige Hilfebedürftige haben weder Anspruch auf einen bestimmten Arbeitsvermittler noch auf dessen Auswechslung. Dies urteilte jetzt das Landessozialgericht Berlin-Brandenburg (AZ: L 32 AS 2431/08).

 
 
Sozialrecht

Kindergeld darf auf Hartz-IV voll angerechnet werden

 
Kindergeld darf auf Hartz-IV voll angerechnet werden

Berlin/Karlsruhe, 11. März 2010 – Kindergeld darf auf die Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch II (Hartz-IV) vollständig angerechnet werden. Das haben die Richter am Bundesverfassungsgericht am 11. März 2010 entschieden (AZ: 1 BvR 3163/09).

Lohn und Gehalt

Weg frei für höheren Mindestlohn im Wach- und Sicherheitsgewerbe

 
Weg frei für höheren Mindestlohn im Wach- und Sicherheitsgewerbe

Berlin, 2. März 2010 — Beschäftigte im Wach- und Sicherheitsgewerbe können sich bald über deutlich mehr Gehalt freuen. Grund: Die Gewerkschaft ver.di und der Bundesverband des deutschen Wach- und Sicherheitsgewerbes (BDWS) haben die Weichen für einen höheren Mindestlohn gestellt.

 
 
Lohn und Gehalt

Sicherheitsmitarbeiter erhalten Mindestlohn von 5,58 Euro

 
Sicherheitsmitarbeiter erhalten Mindestlohn von 5,58 Euro

Berlin, 25. Februar 2010 – Die Sicherheitsmitarbeiter in Berlin und Brandenburg müssen weiter nach dem für allgemeinverbindlich erklärten Tarifvertrag vom 28. Februar 2008 bezahlt werden. Das stellte jetzt das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg klar (AZ: 26 Sa 2149/09).

Sozialrecht

Hartz IV-Regelsätze sind verfassungswidrig

 
Hartz IV-Regelsätze sind verfassungswidrig

Berlin/Karlsruhe, 9. Februar 2010 – Die Regelleistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts für Erwachsene und Kinder sind verfassungswidrig. Dies urteilte das Bundesverfassungsgericht am 9. Februar 2010 (BVerfGE Urt v. 09.02.2010, 1 BvL 1/09, 1 BvL 3/09, 1 BvL 4/09).

 
 
Kündigungsschutz

Kündigung wegen unzureichender Deutschkenntnisse gerechtfertigt

 
Kündigung wegen unzureichender Deutschkenntnisse gerechtfertigt

Berlin/Erfurt, 28. Januar 2010 – Wer Arbeitsanweisungen nicht auf Deutsch lesen kann, darf gekündigt werden. Es handelt sich dabei nicht um eine Diskriminierung wegen der ethnischen Herkunft. Das urteilten die Richter am Bundesarbeitsgericht (AZ: 2  AZR 764/08).

Betriebsräte

Bundesarbeitsgericht: Betriebsrat hat Anspruch auf Internet-Zugang

 
Bundesarbeitsgericht: Betriebsrat hat Anspruch auf Internet-Zugang

Berlin/Erfurt, 20. Jauar 2010 – Der Betriebsrat kann in der Regel einen Internet-Anschluss vom Arbeitgeber verlangen. Das geht aus einem Beschluss des Bundearbeitsgerichtes vom 20. Januar 2010 hervor (AZ: 7 ABR 79/08).

 
 
Kündigungsschutz

Deutschland muss längere Kündigungsfristen beachten

 
Deutschland muss längere Kündigungsfristen beachten

Berlin/Straßburg, 19. Januar 2010 – Arbeitnehmer können sich in vielen Fällen auf eine längere Kündigungsfrist und damit mehr Geld bei der Beendigung des Arbeitsvertrages einstellen. Das geht aus einem neuen Urteil des Europäischen Gerichtshofs vor (AZ: C‑555/07).

Betriebsräte

Betriebsrats-Wahlen. Stützschriften nicht per Fax!

 
Betriebsrats-Wahlen. Stützschriften nicht per Fax!

Berlin/Erfurt, 20. Januar 2010 – Betriebsräte und Wahlvorstände müssen bei der anstehenden Wahl besonders aufpassen, wenn es um die Stützunterschriften für die vorgeschlagenen Kolleginnen und Kollegen geht. Die Stützunterschriften müssen unbedingt im Original beim Wahlvorstand eingehen – ein Telefax reicht nicht (AZ: 7 ABR 39/08)!

 
 
Kündigungsschutz

Dirigent, der Musiker einstellt, ist freier Mitarbeiter

 
Dirigent, der Musiker einstellt, ist freier Mitarbeiter

Berlin/Erfurt, 20. Januar 2010 – Wer für einen Kurort Konzerte organisiert, dirigiert, dazu Musiker engagiert und entlohnt ist kein Arbeitnehmer. Das hat das Bundesarbeitsgericht klargestellt (AZ: 5 AZR 99/09).

Lohn und Gehalt

Chef darf weniger verdienen als seine Gesellen

 
Chef darf weniger verdienen als seine Gesellen

Berlin/Erfurt, 18. Dezember 2009 – Ein Chef im öffentlichen Dienst darf weniger verdienen als die Angestellten. Das entschieden die Richter am Bundesarbeitsgericht (6AZR 665/08).